Категории

Современные технологии кадрового менеджмента. Актуализация в российской практике, возможности, риски

  • Автор: Чуланова О.Л.

  • Переплет: твердый
  • Страниц: 364
  • Формат: 21.7x14.5x.2 см
  • Вес: 446 г
  • ISBN: 978-5-16-012782-8
  • Серия: Научная мысль

  • Бумага: офсетная
  • Иллюстрации: ч/б иллюстрации
  • Год издания: 2017
  • Язык издания: русский
  • Возрастные ограничения: 16+

02656283

Наличие: ОТПРАВКА В ТЕЧЕНИЕ 9-13 РАБОЧИХ ДНЕЙ

1 956 Kč

В монографии последовательно представлены современные технологии обучения и развития персонала организации, подбора, отбора и найма персонала, технологии эффективной работы с персоналом организации и технологии оптимизации трудовой деятельности персонала, технологии высвобождения персонала и перспективы их применения в условиях кризиса. Раскрыты широкие возможности, которые предоставляет компетентностный подход в управлении персонами организации, эффективные кадровые технологии взаимодействия работодателей с выпускниками вузов с целью формирования компетенций конкурентоспособных специалистов на рынке труда. В заключении приведены примеры успешной реализации некоторых из представленных технологий в работе с персоналом российских организаций.
Предназначено для студентов, магистрантов, аспирантов, докторантов, научных работников, обучающихся и проводящих исследования в области управления персоналом, для профессорско-преподавательского состава вузов и специалистов-практиков по работе с персоналом современных организаций.