Vítejte Přihlaste se
Košík
Žádné produkty
0 Kč Poštovné 0 Kč Celkem
K pokladně
Kategorie
položky: 10 15 20 50
Seřadit podle – Podle ceny: od nejnižší Podle ceny: od nejvyšší Názvu: od A do Z Názvu: od Z do A Nejprve produkty skladem Kódu: vzestupně Kódu: sestupně
Zobrazit 10 15 20 50 Produktů na stránce
Перед вами неожиданно открылась возможность возглавить команду разработчиков ПО? Пора становиться менеджером? Как решить, подходит ли вам такой шаг в карьере?
Начинающим программистам требуется нечто большее, чем навыки программирования. Столкнувшись с реальной работой, вы моментально понимаете, что самым нужным
Забудьте все, что вы знали о законах лидерства, потому что мир изменился! Теперь, чтобы вдохновлять и мотивировать сотрудников, нужны совершенно другие
Издание содержит самые важные и ценные инструменты для вовлечения сотрудников на практике, которые пригодятся предпринимателям и руководителям разного
В учебнике кратко рассматривается история возникновения дисциплины 'Организационное поведение', парадигмы и модели организационного поведения, факторы,
Мы думаем, что покупка стола для настольного тенниса сделает персонал счастливее, а работа по восемь часов в день пять дней в неделю обеспечит максимальную
Перед вами самый эффективный «учебник» по тайм-менеджменту для женщин. Екатерина Беспятых – автор уникальной системы управления временем, которая помогает
Книга предназначена для руководителей и всех, кто планирует ими стать. Автор, бизнес-консультант, специалист по организационному развитию, раскрывает
Старейший в мире, идеально организованный конгломерат раскрывает свои тайны менеджмента! В отличие от большинства бизнес-пособий, «Менеджер мафии» избавлен
Татьяна Кожевникова занимается управлением персоналом в крупных международных и российских компаниях уже 30 лет. В книге она рассказывает, как работают
Книга Роберта Айгера, 15 лет возглавлявшего The Walt Disney Company. Айгер — новатор, признанный одним из наиболее успешных генеральных директоров эпохи.
Книга знакомит читателя с некоторыми идеями теории принятия решений и показывает, как можно улучшить принимаемые решения на практике. Материал представлен
Рассмотрены основные вопросы взаимовлияния личностных характеристик человека и условий деловой среды, в рамках которой реализуется его трудовая деятельность.
Рассмотрены основы бизнес-моделирования, организационной диагностики, аналитических исследований в управлении организации с целью повышения ее доходности.
Ким Скотт - автор бестселлера 'Радикальная прямота', бывший топ-менеджер Google, Apple и YouTube. Бизнес-консультант Dropbox и Twitter. В новой книге
Novinky
» Všechny novinky