«Менеджмент победителей. Как влиять на людей и побеждать без конфликта» — это книга о психологии управления, влиянии на людей и поведении в спорных ситуациях без открытого противостояния. Любовь Орлова пишет о том, как действовать в условиях управленческого напряжения, когда важно отстаивать свои интересы, сохранять контроль над происходящим и выстраивать общение так, чтобы не усиливать противоречия. Книга адресована тем, кому важны переговоры, влияние, управление взаимодействием и уверенная позиция в рабочих и личных обстоятельствах.
